Skip to content Skip to footer

Entretien avec le CEO

Entretien avec Alexandre Dufour : les ambitions africaines du Groupe Erium

Erium marque une nouvelle étape pour le Groupe en dévoilant sa nouvelle identité visuelle et sa signature. Pouvez-vous nous partager les inspirations autour des symboles de cette nouvelle marque ? Quel positionnement et quelles ambitions cette nouvelle identité incarne-t-elle, tout en préservant son héritage historique ?

Le nom « Erium » a été inspiré par la ressource naturelle à la base de nos gaz industriels – l‘Air – sur un jeu de mot avec “ère” pour refléter à la fois notre expertise et la nouvelle étape qui s’ouvre pour nous et pour l’industrie en Afrique. Le suffixe “ium” fait le lien avec la science, les molécules essentielles et la qualité que nous délivrons. Notre logo, que nous avons nommé la « sph’air » , symbolise la transformation de l’air en solutions bénéfiques, à travers deux molécules imbriquées dans un cercle représentant la planète dont le cœur symbolise l’Afrique et aussi l’impact durable que nous y apportons.

La typographie arrondie du nom et sa couleur évoquent la terre d’Afrique et notre intimité client. La signature « L’air des solutions », enfin, reprend le jeu de mot air/ère et ancre l’engagement du groupe à fournir des solutions client qui respectent autant l’humain que l’environnement au service d’une Afrique industrielle et vertueuse.. Erium n’oublie pas, non plus, son héritage. Depuis plus de 90 ans, nous plaçons l’éthique, la sécurité, l’environnement, l’excellence industrielle et la qualité au cœur de nos opérations et nous continuerons.

L’ancrage local est important. Quels sont les pays où Erium est présent ? Quelles actions concrètes le groupe entreprend-il pour mieux répondre aux besoins de ses clients et aux enjeux des marchés africains ?

Erium est implanté dans 12 pays africains : Bénin, Burkina Faso, Cameroun, Congo, Côte d’Ivoire, Gabon, Ghana, Madagascar, Mali, RD Congo, Sénégal et Togo. Notre gouvernance et nos équipes sont entièrement locales, ce qui nous permet de renforcer notre proximité, notre agilité et de mieux comprendre les enjeux régionaux. Avec plus de 60 ans d’expérience combinée dans les gaz industriels, connaissant l’Afrique et les applications et métiers de nos clients, notre tandem de direction sait comment répondre aux besoins diversifiés des marchés africains. Du soudeur auto-entrepreneur installé dans son  quartier cherchant la simplicité au site minier de classe internationale souhaitant un niveau de qualité et de disponibilité inégalé au monde car il sait qu’aucun back-up proche ou simple ne sera possible.

Nous faisons aussi levier sur le réseau d’Adenia, nous permettant de trouver les meilleures réponses et ressources africaines sur toutes les problématiques, du sourcing de produits, services ou talents au support de niveau unique international et connaissant le continent. Enfin, nous mettons en œuvre un plan d’investissement ambitieux  pour renforcer notre autonomie et notre réactivité et surtout pour accompagner les grands projets industriels sur tous les  territoires tout en garantissant durabilité et impact local et régional..

Justement, pouvez-vous nous en dire plus sur ce plan d’investissement du Groupe ?

Nous avons décidé de multiplier nos investissements par trois ou quatre sur au moins les cinq prochaines années, avec un accent sur la production locale et la chaîne d’approvisionnement. Ces investissements visent à renforcer notre proximité, flexibilité, réactivité, sécurité et qualité de service pour les clients en Afrique. En parallèle, nous favorisons un impact positif sur les plans environnementaux et sociétaux car les gaz industriels sont au coeur de tous les processus industriels clés du continent (Infrastructures, Construction, Mines, O&G, Santé, Agro-industrie…) et permettent plus d’efficience, moins d’émissions et de produire plus avec moins.

Enfin, nous investissons aussi dans un programme de recrutement et de développement de talents ambitieux pour asseoir le champion Africain des gaz industriels que nous sommes.

L’engagement d’Erium en faveur de solutions éco-responsables est au cœur de sa stratégie. Pouvez-vous nous illustrer comment l’entreprise, par ses solutions gazières, aide à relever les défis spécifiques des secteurs industriels et médicaux tout en prenant en compte les réalités économiques et environnementales de chaque territoire ?

Nos solutions gazières sont conçues pour répondre aux besoins locaux en prenant en compte les ressources et les défis écologiques. Par exemple, dans la pisciculture, l’injection d’oxygène pur dans les bassins améliore la croissance et la concentration des poissons, optimisant le rendement du processus et contribuant ainsi à la sécurité alimentaire. Dans l’industrie minière aurifère, l’apport d’oxygène pur permet d’augmenter l’extraction de l’or tout en réduisant l’usage de produits chimiques nocifs, minimisant ainsi l’impact environnemental.

Dans le secteur de la construction, encore, par nos productions locales de qualité unique mais aussi par nos partenariats exclusifs avec les leaders mondiaux dans le domaine des gaz & matériaux de soudage, nous sommes un vecteur clé de l’amélioration des produits utilisés et de la durabilité des infrastructures. Ces exemples démontrent notre agilité  en solutions adaptées aux réalités des marchés africains tout en contribuant au développement industriel durable.

Erium aspire à être un leader “proche et agile” sur le continent africain. Sur quels leviers Erium compte-t-il s’appuyer pour étendre son empreinte sur le marché africain en constante mutation et consolider sa position de leader ?

Premièrement, Erium est un partenaire indispensable et stratégique au développement industriel du continent car aucune industrie ne peut prospérer durablement sans gaz industriels adaptés à son process. En effet, au même titre qu’une énergie compétitive et fiable, l’accès à des gaz industriels de haute qualité, fiables et sûrs est un élément essentiel au développement de l’industrie et des infrastructures.

Pour renforcer notre présence et affirmer notre leadership, nous nous appuyons sur un réseau d’infrastructures, de compétences et de partenariats uniques en Afrique. Ce réseau nous permet de fournir un soutien et des services à la fois personnalisés et de haute qualité à nos clients, même dans des zones reculées et complexes comme nous le faisons au Mali, au Burkina Faso ou en République Démocratique du Congo. Nos partenariats exclusifs, notamment avec Air Liquide, nous donnent accès à des produits et services de pointe, adaptés aux besoins variés des industries africaines.

Enfin, Erium place la satisfaction client au cœur de son approche, construisant des partenariats solides et durables qui s’étendent au-delà des frontières. En investissant continuellement pour améliorer notre offre et en répondant aux défis locaux avec expertise et réactivité, nous visons à accompagner nos clients dans leur croissance, où qu’ils se trouvent sur le continent.

Quelles sont les valeurs qui portent l’ambition du Groupe et qui fédèrent les collaborateurs autour de cette ambition commune ?

Nos valeurs fondamentales sont encapsulées dans l’acronyme AIR, qui représente notre engagement envers l’Amélioration Continue, l’Implication Exemplaire et la Responsabilité.

Nous nous engageons à rechercher constamment le plus haut niveau d’excellence dans nos opérations et celles de nos clients. Nous attendons de nos employés une attention permanente à la sécurité, pour eux-même et pour les autres, ainsi qu’à la satisfaction client. Et, nous l’avons dit, nos solutions sont au coeur de l’efficience des industries et de leur durabilité. Ce sont autant de vecteurs clés qui portent les équipes avec l’ambition d’être au cœur d’une nouvelle transformation industrielle et vertueuse du continent.

La personnalité qui en découle s’exprime à travers l’acronyme CARE, qui illustre notre manière d’être: Conscients, Attentifs, Respectueux et Engagés.